Israel MOH: Ang Kaluwagan ayon sa mga Limitasyon

Share this:

Ang Kaluwagan ayon sa mga Limitasyon

Kinakailangan:

  • Magsuot ng mask na takip ang bibig at ilong sa bawat pag- labas ng bahay
  • Panatilihin ang distansya ng 2 metro pagitan sa bawat isa
  • Panatilihin ang pag huhugas ng mga kamay ng maraming beses sa isang araw
  • Panatilihin ang distansya ng 100 metro mula sa tinitirahang bahay liban sa mga aktibidad alin sa mga alituntunin sa huli

Mga Kaluwagan ayon sa mga Limitasyon sa Opisina\ Industriya\ Serbisyo

MGA DAPAT GAWIN

  • “Pagtatalaga ng isang Corona Supervisor para sa pagpapatupad ng mga patakaran “
  • Ang pagpapanatili ng kalinisan at pagdidisimpekta sa lahat ng oras ay patuloy
  • “Pagsuot ng mask sa lahat ng oras, maliban kung nag-iisa lamang sa loob ng kuwarto”
  • Pagtatrabaho sa bukas na lugar {open space} gumawa ng mga partisyon
  • Hangang 2 katao lamang sa loob ng isang kuwarto na aabot sa sukat na 20 metro
  • Kung sinuman ang may kakayanan na magtrabo sa bahay ito na panatilihin
  • “Nag tatrabaho na ang kaharap ay mga supplier at mga customer, magtalaga ng mga taong permanente”
  • Pag lalagay ng mga impormasyon signs ayun sa mga alituntunin

MGA BAWAL

  • Obligasyon ng mga amo, employer na tanungin ang mga empleyedo sa mga sitwasyon na pang medikal, hindi papasukin sa trabaho kung sino man ang nag karoon ng malapitang kontak sa taong may sakit at may temperature sa katawan na lagpas sa 38 degree Celsus.
  • Bawal ang Pag- tanggap ng tao o publiko
  • Walang pagpupulong ng higit sa 8 katao {panatilihin ang distansya ng 2 metro ang pagitan sa bawat isa}
  • Pinag- babawal ang pagpupundok pundok o Pagtitipon sa mga kapehan, Kusina at bawal ang pagkain ng sabay- sabay
  • Grupong pagtatrabaho at shuttle bus na sasakyan sa permanenteng lugar ng trabaho
  • Mga empleyado na may edad na 67 na hindi pumasok sa trabaho, mananatiling magtrabaho sa bahay
  • Rekomendado sa mga taong may sakit o may background na manatili magtrabaho sa bahay

Kung sakali man isa sa mga empleyado ang nagkasait sa loob ng pinagtatrabauhang lugar, ang lugar ng trabaho ay ipasasara hangang sa mabigyan ng pahintulot mula sa Ministri ng kalusugan

Pag labag sa mga alituntunin = pag kansela ng kaluwagan

Source: https://govextra.gov.il/

Share this: